Alternance Assistant - Assistante Administratif au Service Pose H/F - 30

Venez grandir avec Leroy Merlin !

A la recherche d'une alternance sur la mission de [Métier] ? Et si c'était chez Leroy Merlin?

Suivez-nous, on vous emmène découvrir de quoi elle sera faite si vous la réalisez chez nous...

Des missions pour apprendre

Alors, justement, qu'allez-vous apprendre en tant qu' Alternante / Alternant comme conseiller pose?

Vous serez membre d'une équipe composée de 4 conseillères poses, 1 responsable, 1 chef de secteur.

Avec votre tuteur, vous travaillerez

- En tant que conseiller pose, votre objectif est de développer une vraie démarche qualité, vous devez être capable d'être un facilitateur et un coordinateur. Comment ?

- En accompagnant les équipes magasin dans la mise en place des process pose et en étant acteur dans l'évolution de la compétence de chacun sur le sujet
- En gérant l'administration des dossiers (montage, suivi, respect des délais, gestion des garanties décennales et assurances...)
- En recherchant, sélectionnant et référençant un réseau d'artisan et en s'assurant quotidiennement de l'adéquation de ce réseau aux besoins clients
- En organisant et en suivant avec rigueur les travaux en cours chez le client
- En analysant les marchés et en étant force de propositions pour améliorer l'existant
- En garantissant l'image du service pose du magasin

Profil recherché et pré-requis :

Apprendre un métier, c'est bien ! En apprendre un dans lequel on s'épanouit, c'est mieux !

Cette mission est faite pour vous si :

Vous souhaitez vous intégrer dans un collectif de 6 personnes dans le service et 200 dans le magasin

Vous savez être force de propositions et avez une appétence forte au digital et à ses outils.

Vous êtes pédagogue, persuasif et rigoureux

Vous possédez une vraie aisance relationnelle, et vous conjuguez curiosité et agilité dans votre quotidien.

Les 5 bonnes raisons de réaliser son alternance avec Leroy Merlin

- Une ambiance de dingue dans l'entreprise, où le sentiment d'appartenance est vécu dès le 1er jour !
- Le droit à l'erreur, d'autant plus quand on est en alternance ! Parce que les erreurs font partie de l'apprentissage, chez nous la prise d'initiative est encouragée et fait partie de notre quotidien
- Un accompagnement unique et sur-mesure, pour accompagner chaque alternant dans la construction de son projet professionnel
- Une entreprise engagée dans l'Habitat de demain
- Des supers avantages : teasing ! Vous pourrez voir le détail dans le paragraphe juste en-dessous.

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Un tremplin pour rejoindre Leroy Merlin en CDI

Notre ambition chez Leroy Merlin est de recruter les alternants qui se sentent bien dans leur mission. Si c'est votre cas, nous serons ravis de vous recruter en CDI, à l'issue de votre alternance !

Cadre et conditions de travail

- Jours de travail du lundi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine
- Horaires de travail selon l'activité du magasin: volume hebdomadaire de 35h , avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h
- Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires

Rémunération et avantages

- Un salaire fixe à définir en fonction de votre âge et votre parcours. Il sera versé sur 13 mois et complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs
- Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise
- Un smartphone
- Une mutuelle et autres avantages (logement, transport)
- Des titres restaurant à hauteur de 10€ (soit 150 euros/mois, au prorata du temps de présence en entreprise, dont 60% de prise en charge par l'employeur)
- 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits

Processus de recrutement

Quelles vont être les différentes étapes de recrutement ?

- Entretien de 15 min avec le RH pour valider les aspects administratifs (date de début, rythme de l'alternance, transport, etc.)
- Matinée de recrutement le 25 Avril avec rencontre des différents managers, visite du magasin et entretiens individuels.

Et si vous posiez vos valises chez nous ? Postulez !