Idec H/F - Ehpad Residence Indigo Crf
- CDI
- Ehpad Residence Indigo Crf
Les missions du poste
Le Pôle Gérontologique est composé de L'EHPAD "Résidence INDIGO" qui accueille des personnes âgées en perte d'autonomie pour lesquelles la vie à domicile n'est plus possible ou qui souhaitent intégrer une structure collective pour sécuriser leur avancée en âge, mais aussi de l'EHPAD "Résidence St Joseph".
PosteELABORATION ET REALISATION DU PROJET PARAMEDICAL EN COLLABORATION AVEC LE MEDECIN COORDONNATEUR ET LES EQUIPES SOIGNANTES :Dans le cadre du projet d'établissement, établir un projet de soins paramédical en collaboration avec le médecin coordonnateur et les équipes soignantesCommuniquer et diffuser le projet aux équipes placées sous sa responsabilitéORGANISATION DES ACTES DE SOINS ET PARAMEDICAUX, GESTION, COORDINATION ET PLANIFICATION DE L'ACTIVITE :Gérer l'affectation des chambres en fonction des entrées des résidents et/ou changement de situation Veiller à l'application des prescriptions médicalesOrganiser les moyens matériels : recenser les besoins, identifier les demandes et répartir les moyens au sein des unités de travail et contrôler les approvisionnementsVeiller à la mise en place et à la bonne tenue du dossier de soins.ENCADRER, ANIMER, COORDONNER L'ACTIVITÉ DE L'ÉQUIPE SOUS SA RESPONSABILITÉ :Définir et adapter l'organisation aux besoins en tenant compte des aspects budgétaires et de l'optimisation de la masse salariale dans le respect du cadre réglementaireDéployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement, de gestion des carrières, de développement et de formation ; assurer la mise en oeuvre des entretiens annuels individuels et de formation, ainsi que la fixation des objectifs individuelsVeiller au bien-être au travail de ses collaborateurs et prévenir les risques professionnelsParticiper à et/ou animer des réunions pour relayer les informations descendantes, ascendantes et garantir la fluidité de la communication sur son périmètrePARTICIPER À L'OPTIMISATION DES RESSOURCES :Contrôler la saisie des données médico-économiques au sein du système d'informationSensibiliser et contrôler l'équipe sur l'utilisation des consommables et dispositifs médicauxParticiper à l'élaboration du plan d'investissement et du budget de son unitéContribuer à l'optimisation de l'occupation des places, des lits et de la limitationGérer les plannings des personnels en veillant à ce que les effectifs répondent aux besoins du service et conformément aux autorisations budgétairesOptimiser la gestion des remplacements dans le cadre des effectifs définisCONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET À LA GESTION DES RISQUES:Mettre en oeuvre la politique qualité et gestion des risques de l'établissementParticiper à l'élaboration des protocoles et des procédures et veiller à leur mise en oeuvreParticiper aux évaluations externes des établissements Elaborer et suivre les tableaux de bord d'indicateurs de qualité de soins et les diffuser aux équipesAssurer une vigilance accrue sur les risques de maltraitanceTitulaire d'un diplôme d'IDE complété par une formation en management.L'inscription à l'ordre des IDE est indispensable.Vous avez une expérience réussie à un poste de responsable de soins et idéalement auprès des personnes âgées.Vos qualités relationnelles et managériales vous permettent de fédérer une équipe autour de la prise en charge des résidents.Rigoureux (se) et organisé.eDate de prise de poste souhaitée : à partir du 01/07/2026
Le profil recherché
Experience: 2 An(s) - poste similaireQualification: CadreSecteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgéesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences requises
- Recrutement
- Prescription médicale
- Sens du relationnel
- Risques professionnels
- Gestion du risque
- Qualité fédératrice
- Protocoles et Procédures
- Rigueur et méthode
- Système d'information
- Prise de note