Responsable de Rayon Fruits et Légumes H/F - Alfa Bl

En relation avec le directeur du magasin et les gérants de l'enseigne, vous êtes en charge de la dynamique commerciale du rayon fruits et légumes du magasin. Le suivi des prix, les animations, les commandes, la maîtrise des stocks, l'inventaire, la lutte contre le gaspillage, la relation clients, font partie de vos taches quotidiennes.
Vous managez une équipe de 2 personnes, organisez les plannings, et animez les nouveaux entrants.
Vous vous tenez au courant de l'évolution du chiffre d'affaires de votre rayon et mettez en place des actions correctives en cas d'écarts.
Vous travaillez du lundi au dimanche selon le planning avec une base hebdomadaire de 36h45.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Gestion des inventaires,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Superviser le stockage des produits,Accueillir, orienter, renseigner un public,Analyser les tendances du marché pour anticiper les besoins clients,Animer, coordonner une équipe,Assurer le respect des normes sanitaires,Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts,Contrôler l'état des stocks,Définir les plannings et congés de ses équipes,Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité,Identifier et gérer des invendus,Mettre en place des mesures pour réduire le gaspillage alimentaire,Optimiser l'agencement des produits pour maximiser les ventes,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Suivre et analyser les résultats des ventes

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Gestion des inventaires
• Relation client
• Gestion des stocks
• Traitement des commandes
• Contrôle qualité
• Détection des créneaux porteurs
• Management d'équipe