Les missions du poste
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un ehpad du secteur de nîmois, un Gouvernant H/F pour un poste en CDI à temps plein.
Les missions sont les suivantes :
- gestion administrative & logistique des services d'hôtellerie, d'entretien et de linge
- maintien de la propreté du cadre de vie
- sécurité & confort des résidents
- management des équipes dédiées
- organisation du bio-nettoyage et de la distribution des repas
- veille au respect des protocoles d'hygiène et des normes en vigueur
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un ehpad du secteur de nîmois, un Gouvernant H/F pour un poste en CDI à temps plein.
Les missions sont les suivantes :
- gestion administrative & logistique des services d'hôtellerie, d'entretien et de linge
- maintien de la propreté du cadre de vie
- sécurité & confort des résidents
- management des équipes dédiées
- organisation du bio-nettoyage et de la distribution des repas
- veille au respect des protocoles d'hygiène et des normes en vigueur
Le profil recherché
Prérequis : BTS Hôtellerie, économie sociale familiale ou formation spécifique aux secteurs médico-social ou autre diplôme dans l'Hotellerie.
Expérience réussie dans un établissement de soins ou médico-social souhaitée.
Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes reconnu pour votre posture et votre droiture
- Vous savez "donner du cadre" avec une approche carrée et structurée, tout en restant bienveillant(e) envers vos collaborateurs.
- Organisation : vous savez prioriser et vous organiser.
Conditions de travail et avantages :
- Statut : Cadre.
- Rémunération : 31 000 euros brut par an avec prime décentralisée + ancienneté + prime technicité le cas échéant
- Rythme : du Lundi au Vendredi
- Astreintes : participation aux astreintes opérationnelles (1 toutes les 5 semaines).
Expérience réussie dans un établissement de soins ou médico-social souhaitée.
Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes reconnu pour votre posture et votre droiture
- Vous savez "donner du cadre" avec une approche carrée et structurée, tout en restant bienveillant(e) envers vos collaborateurs.
- Organisation : vous savez prioriser et vous organiser.
Conditions de travail et avantages :
- Statut : Cadre.
- Rémunération : 31 000 euros brut par an avec prime décentralisée + ancienneté + prime technicité le cas échéant
- Rythme : du Lundi au Vendredi
- Astreintes : participation aux astreintes opérationnelles (1 toutes les 5 semaines).
Compétences requises
- Compétences ménagères
- Management d'équipe
- Normes d'hygiène